Il datore di lavoro che assume lavoratori in CIGS beneficiari dell’assegno di ricollocazione ha diritto all’esonero dal versamento del 50% dei contributi previdenziali a suo carico (esclusi i premi e contributi dovuti all’INAIL) nel limite massimo di importo pari a 4.030 euro su base annua. L’incentivo in oggetto è riconosciuto a tutti i datori di […]
