Agevolazioni sono previste per il datore di lavoro che assume, con contratto subordinato a tempo pieno e indeterminato, un beneficiario del reddito di cittadinanza. Si ha diritto all’esonero dal versamento dei contributi previdenziali nel limite dell’importo mensile del Reddito di cittadinanza spettante al lavoratore all’atto dell’assunzione, con esclusione dei premi e contributi dovuti all’INAIL. L’incentivo […]
